Безразличное отношение руководства к проблемам сотрудников снижает эффективность работы

В том случае, если сотрудник не видит понимания со стороны руководства, с высокой вероятностью он будет искать другое место работы, даже с возможной потерей в заработной плате.

Read More

Отсутствие признания достижений сотрудников — причина увольнения перспективных специалистов

На привлекательность работодателя, кроме уровня заработной платы, условий труда и должностных обязанностей, влияет также ряд дополнительных факторов, некоторые из которых приводят к уходу из организации наиболее опытных сотрудников.

Read More